Ne viena vien māmiņa pirms atgriešanās darbā pirms bērniņa 1 gada jubilejas, uzdod sev jautājumu- kā apvienot krūts barošanu ar darbu? Galu galā, krūts piens mazulim ir labākais, ko māmiņa var sniegt. Taču, kā to apvienot ar darbu? Un vai tas vispār ir iespējams?
Ir divas iespējas - pārtraukt krūts barošanu pakāpeniski vai saglabāt krūts barošanu, izmantojot pusdienas pārtraukumu darbā.
Kā Tu domā - vai ir iespējams būt pilna laika mammai, nepārtraucot krūts barošanu, un labam darbiniekam? Varbūt labāk darba dēļ upurēt zīdīšanu un pārtraukt zīdīt? Izsaki savu viedokli un piedalies diskusijā!